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进入at & amp；从事t业务近30年的周安妮最近被任命为该部门的首席执行官，并成为第一位担任这一重要职位的女性。
周惠安是at & T最早的亚裔高管之一，已经成为at & T职位最高的亚裔。
表示，在被任命到新岗位后，她在推特上发布了自己办公桌上的卡片和花束照片，并对此表示感谢 。
现在对at & T和at & T来说，商务部是一个激动人心的时刻，因为我们有一个独特的机会为客户提供更好地管理业务和服务客户所需的创新解决方案。随着5g等突破性技术的发展，全球企业即将转型，其行业也将受到干扰。我期待着领导一个伟大的男女团队踏上征程。
【/h/】在声明中表示，作为AT & T:【/s2/】大学管理委员会【/s2/】创始成员，周惠安积极支持公司极其重要的领导力发展工作，同时也是美国国家女童军董事会【/s2/】、100【/S2/】委员会(中国精英组织)【/S2/】成员，Joe【/S2/】是亚洲理工学院家长会
【/h/】作为美国第二代移民，周惠安的父母当年从台湾移民美国，她在康奈尔大学获得电气工程学士学位、工程硕士学位和工商管理硕士学位。
然后她进入电信行业将近30年，她还创办了AT & T:发展最快的员工网络:AT & T:企业女性网络。
周惠安曾在工程、直接和间接销售、市场营销、客户服务、国际运营、产品管理和战略规划领域担任领导职务，她的新职位将负责管理服务于200多个国家和地区近300万商业客户的组织。
at & amp；t商业部表示，周惠安是一个多元化和宽容的典范，共同倡导最近启动的有色女性计划，致力于为这个快速发展的重要社区营造一个包容和繁荣的发展环境。
职场亚裔，尤其是想要在职场上更进一步的亚裔女性，一直被外界比作天花板，但随着企业的全球化，这种现象正在改变。
在亚裔美国人社区，很多组织正在改变现状。希望美国商界多了解一下董事会的竹天花板。。
